“ 직장인 82%가 회사 우울증에 시달린다 ”

잡코리아에서 남녀 직장인 635명을 대상으로 회사 우울증에 대해 설문조사 한 결과,
한국인들의 직무스트레스는 OECD 국가중 1위

• 노사화합에 도움

  EAP 상담을 통해 개선책을 찾는 경우가 많고, 조직간의 이해와 소통의 원활 이는 업무진행속도의 증가, 직무 효율성 증대

• 이직율 감소

  조사에 따르면 직장인 퇴직 및 이직 사유로 16%가 직장내 인간관계, 낮은 성취감 7%, 불안정한 회사비전 16% 등
  정서적 이유로 퇴사를 고려하는 사람이 많음으로 나왔으며 EAP 상담을 통해 이직율 감소 효과
  EAP 상담을 통해 회사와 직원이 논의하여 개선방안을 찾아 이직율을 감소한 사례가 있음.

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